Página web de IU Estepona. Lunes 11 de diciembre 2006. Cuánto han cambiado las cosas. Ahora aquella petición ya no es tan importante:
"Eduardo Alarcón, candidato a la Alcaldía de Estepona por Izquierda Unida ha presentado un escrito en el que insta al Gobierno de Barrientos que informe sobre las cantidades abonadas a cada uno de los trabajadores del Ayuntamiento, tanto laborales como funcionarios, en concepto de productividad durante los años 2005 y 2006.En este sentido, la formación de izquierdas insta que dicha información deberá ser desglosada en cuantías mensuales y con carácter nominativo, así aportar los criterios y parámetros seguidos por parte del Ayuntamiento para efectuar el citado abono y las razones que lo motivan, Y es que para la formación que Eduardo Alarcón representa, “podría haber existido un posible trato discriminatorio encubierto entre los trabajadores, provocando en estos momentos una alarma laboral, de la cuál ya se ha hecho eco la prensa local”. Asimismo, Izquierda Unida exige que se le entregue, si existe, los acuerdos firmados sobre dicha materia con los representantes de los Trabajadores. “Necesitamos esa información porque pudiéramos estar ante una falsa productividad, encubriendo un exceso de trabajo y horas extras que sería contrario a las normas laborales y de prevención de riesgo, sobrepasando los topes máximos exigidos por norma en lo que respecta a horas extras. Y esto podría ser sancionable por la propia Inspección de Trabajo”, manifiesta Eduardo Alarcón. Por otra parte, Alarcón insta a Barrientos que aclare el por qué del retraso en el cobro de los salarios de los trabajadores de las Empresas Municipales. ”Si los presupuestos de la Corporación fueron aprobados, con la inclusión de las partidas correspondientes para hacer frente al pago. ¿Cómo se producen estos retrasos y cuáles son los motivos?”, se pregunta, al tiempo que duda si los Presupuestos eran realmente equilibrados. Al respecto del estado de las Cuentas para el año 2007 la agrupación Izquierda Unida solicita información sobre el estado de las mismas."
0 comentarios:
Publicar un comentario