Ayer, lunes, tal y como informamos puntualmente, los comités de empresa tanto de las sociedades municipales como del Ayuntamiento de Estepona celebraban sendas reuniones en la que se aprobaba y firmaba un documento al que ha tenido acceso esta redacción. Si en un primer momento, Diariosol. es, informó de que estas reuniones habrían sido convocadas por CCOO después de la reunión mantenida la pasada semana con el alcalde de Estepona, el socialista David Valadez, quien les habría comunicado la alta probabilidad de que la nómina del mes de agosto ya no pueda ser firmada por el Consistorio esteponero, hoy se ha sabido que también en la citada reunión el primer edil esteponero habría acusado abiertamente al Partido Popular y al edil no adscrito, Juan Manuel Rodríguez de esta circunstancia.
En estos momentos, la Junta de Personal del Ayuntamiento de Estepona permanece reunida, mientras las primeras reacciones políticas de lo tratado en las reuniones de ayer ya han comenzado a sucederse, después de que Juan Manuel Rodríguez haya afirmado que en ningún momento su intención ha sido perjudicar a los trabajadores del Ayuntamiento de Estepona, de los que ha asegurado que como en todos sitios los hay mejores y peores.
El contenido de las reuniones
Los comités de empresa, tanto del Ayuntamiento como de las sociedades municipales, rubricaban en el día de ayer una resolución en la que se ponía de manifiesto la "situación de total ingobernabilidad" del Ayuntamiento de Estepona, en el marco de la cual el pasado jueves, según el documento, se habría aprobado en sesión plenaria una moción "para evitar que la fórmula que actualmente se está utilizando por el equipo de Gobierno para pagar las nóminas se siga utilizando"; lo que no precisa el escrito es que la oposición, según ha reiterado en varias ocasiones, lo que pretendió con esta moción no es que se dejaran de pagar las nóminas, sino que se dejara de estar cometiendo una ilegalidad usando un dinero procedente de convenios que no es patrimonio del Ayuntamiento, sino garantías depositadas por los firmantes de dichos acuerdos aún por desarrollar.
Sin embargo, y con la misma pretensión mostrada días antes por el alcalde de Estepona de intentar hacer creer que está en el ánimo de aquellos que pretenden frenar el uso de estos fondos perjudicar a los empleados del Ayuntamiento, el documento dice textualmente que "desde algún espacio público se está orquestando una campaña contraria a todo lo que represente servicio público con el objetivo de hacer valer los intereses empresariales en la prestación de los mismos". No es la primera vez que se acusa tanto por parte de CCOO como por el propio alcalde a determinadas empresas o colectivos de bloquear su gestión. Dicho ésto, el documento también habla de dos informes contrapuestos acerca de la legalidad del uso del único dinero del que el Ayuntamiento dispondría en estos momentos para el pago de las nóminas, comparando lo incomparable, ya que los informes favorables no hay que olvidar que están firmados por dos personas puestas a dedo por el alcalde de Estepona, mientras que el negativo, que repara y suspende el pago de la nómina de utilizarse ilegalmente los fondos citados, está rubricado por una funcionaria habilitada nacional de carrera.
Finalmente, señala el documento, los miembros del comité acordaron en primer lugar que los concejales del Ayuntamiento de Estepona impulsen la imagen de los empleados del Ayuntamiento, en lugar de denigrarlos de forma gratuita, para, a continuación, solicitar que no apoyen ninguna propuesta que implique impedir el pago de las nóminas. Asimismo, los miembros sindicales instan a los concejales a que ofrezcan alternativas para que "cientos de familias no se encuentren en situaciones que pueden llegar a ser dramáticas", mientras piden a los ediles "que la guía de sus actuaciones en la condición de concejal del Ayuntamiento sea la buena fe y la vocación de servicio".
A estas horas y después de conocer este último punto, los ediles de la oposión con los que ha contactado Diariosol.es se han mostrado de acuerdo en que precisamente, bajo esa premisa de actuar de buena fe y con vocación de servicio, se ha tratado de poner fin a una actitud, la del alcalde amparado por "informes a medida", de actuar al margen de la ley usando un dinero que a la postre habrá de ser devuelto por todos los esteponeros./
ATC
CC.OO mantiene un gran número de afiliados enchufados en las diferentes empresas municipales.
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